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第580章 完了,又急了


那是一个万年小店的员工。

刚才还像个编程入定的程序员一样,端坐在工位上,看起来老实本分。

此刻,他站起来,却像一座铁塔。

这个员工名叫莫急。

名字是他自己取的,用来时刻提醒自己,不要急。

他出生在派南区最穷的街区,因体格格外高大,被阿满一眼看中,招进了巡逻队。

进了铁拳帮后,他才算真正吃上饱饭,加上天天玩命训练,体格愈发彪悍。

可也正是因为穷,他身上连一件义体都没装。

结果就因为这个“纯天然”的特点,莫名其妙就被选中,派来了上城区当什么“员工”。

他其实压根就不想来。

在派南区待得好好的,自由自在,每天在街上巡逻,看到不长眼的上去警告两句,日子简单粗暴又快乐。

加上他性子急,也怕来了上城区,一不留神就冲动惹事。

可帮派给的补贴,实在太多了!

他寻思就来干一票,干完立马回去。

结果来了之后,他没有一天不想着回去。

天天被困在办公室里,对着个屏幕装模作样,这是人干的活吗?他屁股都快坐扁了!

城里套路太深,他只想回派南区,继续当他的街溜子……不对,是当巡逻队员。

本以为终于熬出头,要收拾东西回去了。

结果,万姐又来新活,说要去创生科技。

他一听,当场就拒绝。

他莫急宁可去跟人火拼,也不要再多坐一天办公室!

可万姐又说了,给他年薪八十万。

天呐!他这辈子连八万都没见过,八十万,这简直是拿钱往他脸上砸啊!

砸得他脑子当场就宕机了,十分没出息地又答应了。

干完一票,再一票......什么时候能回派南区,他也不知道。

只是每天都坐在工位上,攥着拳头,反复默念自己的名字,莫急,莫急,莫急……

然而,他又急了。

连日来被困在办公室,窗外是没完没了的“啾啾啾轰轰轰”,窗内是创生科技的员工阴阳怪气,在背后指指点点的,他都忍了。

可今天,这群人居然舞到他面前来了。

憋了好些天的情绪,终于在这一刻爆发。

他西装被肌肉绷得紧紧的,面无表情,眼里却透着一股冰冷杀意。

他二话不说,站起来,两只手同时伸出去,一手一个,像拎小鸡一样抓住了那两个还在嘲讽的老员工的后领。

那两人正说得起劲,突然感觉脖子一紧,双脚瞬间离地,被一股无法抗拒的力量拖离了地面。

“呃,怎么?怎么回事?”

“救命,放开我啊——”

两人腾空惊叫起来,腿在空中徒劳地蹬了好几下。

莫急转而又像拖两袋垃圾一样,拖着他们穿过万年小店的办公区,穿过一道自动门,来到了鸦雀无声的开放办公区。

整个楼层的创生科技员工,齐刷刷停下了手中的工作,目瞪口呆地看着这极具冲击力的一幕。

那两个“前卷王”被拖着不断蹬着腿,脸涨得通红。

而那个拖行他们的人,脸上毫无波澜,等走到开放办公区的正中央,他两手随意往前一甩。

那两个人就像两袋被丢弃的垃圾,在地上骨碌碌地,滚了好几圈才停下来。

其中一个的皮鞋飞出去老远,掉在了一个正在吃瓜的员工的头上。

另一个摔了个四仰八叉,眼镜歪到了脖子上,躺在地上,茫然地喘着粗气。

完全不明白自己怎么就从一个站着的人,变成了地上一坨。

整层楼静得都能听见喘气声。

所有人,包括其它部门的主管,都张大嘴巴看着那个站在中央的万年小店员工。

莫急站在那,感受着四面八方投来的惊愕目光。

刚刚还杀气腾腾的气焰,瞬间熄灭,心里咯噔一声。

完了,又急了!

老大出发前三令五申,让收着点,低调行事,不要惹事,结果他直接把人给拖了。

本能地就想起了万姐那严肃的面孔,以及,那八十万年薪......

不行,得找补回来!他脑筋急转。

立即又把拳头攥得咔咔响,眉头一皱,眼神凶狠地扫过所有围观者,对着鸦雀无声的办公区,怒斥了一声:

“谁再敢来耽误我工作,这就是下场!”

说完,他就忐忑不安地撤回到自己的工位,把脑袋埋在了虚拟屏后面,只在屏幕边缘露出一双紧张兮兮的眼睛,盯着外面的动静。

那个开放办公区死一般的寂静持续了好一会。

终于,有人回过神来,开始疯狂吃瓜。

有人低头猛敲终端,往外传消息,还有人偷偷对着万年小店办公区的方向,拍了好几张照片。

那两个还在地上的员工,也终于从懵逼中回过神来,挣扎着爬起来,气得浑身发抖。

嘴里开始语无伦次地喊着要去找人事部,要讨个公道。

这时,荼蘼走到那两个刚爬起来的老员工面前,开始做收尾工作。

她那一头火红色的长卷发,在办公室内显得甚是张扬,配上那张似笑非笑的表情,让人一看就觉得不好惹。

荼蘼语气关切:

“两位没事吧?你说你们,好端端的,耽误人家工作干嘛呢?有没有伤到哪里?要不要去医疗室看看?”

一边说着,一边煞有介事地帮其中一人拍了拍身上的灰,那力道,让那人龇牙咧嘴地又往后退了半步。

荼蘼郑重其事:“这件事呢,我们一定会严肃处理。

“你们放心,我已经把事情的完整经过,从头到尾,汇报给领导了,肯定会给一个交代的。”

那几个员工当然不服。

捂着摔痛的胳膊,嘴里骂骂咧咧地叫嚣着要让万年小店的人全部滚蛋。

然而,很快。

公司就对此事给了一个“公正的交代”。

一份处理通报,通过诺瓦系统,推送到了全公司每一个员工的终端上。

“经诺瓦全程行为轨迹回溯与多角度监控交叉验证,现就今日办公区冲突事件,做出最终裁定:

“万年小店部门员工,于工作时间,坚守岗位,高度贯彻企业至上主义精神,面对蓄意干扰,仍能维持基本秩序。

“其职业素养与工作专注度堪称全公司楷模,予以全公司通报表扬。

“涉事两名员工,擅自闯入其他部门办公区域,以言语挑衅等方式破坏正常工作秩序。

“其行为,已构成对企业生产效率的直接侵害,予以记过处分,扣除全部奖金。”

通报一出,全公司哗然。

那几个涉事员工,盯着各自的终端屏幕,几乎崩溃,为什么明明是对方动手,却受表扬?而自己却要受罚,这不公平!


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